Über Kanzlei Brands

Wir sind deutschlandweit eine der führenden Agenturen, um mit gezieltem Recruiting qualifizierte Mitarbeiter für Steuerberater, Rechtsanwälte und Notare zu finden. Dabei bauen wir gleichzeitig Ihre Kanzlei zu einer attraktiven Arbeitgebermarke auf.
Group 64fda

ZERTIFIZIERUNGEN

Wir erzählen nicht nur. Wir machen es auch vor.

Group 81
Group 230
award
Group 245

Wir wissen was es bedeutet ein “Top-Arbeitgeber” zu sein

Wir sind als Top-Arbeitgeber 2022 und 2023 ausgezeichnet.

Group 251

Wir nutzen alle Strategien und Prozesse für uns selbst

Angefangen von Recruiting-Prozessen bis zu Mitarbeiterzufriedenheits-Umfragen.

Group 249

5-fach zertifiziert für Qualitätsstandard

Unsere Arbeitsabläufe wurden 5-fach geprüft und zertifiziert.

Sind Sie bereit, selbst ein Top-Arbeitgeber zu werden und qualifizierte Talente einzustellen?

“In den letzten 10 Jahren hat sich die Arbeitswelt massiv verändert und aufgrund des Fachkräftemangels und der Digitalisierung wird sie sich weiterentwickeln. Die Frage ist, ob Sie darauf vorbereitet sind.”

Lukas Lierk

Gründer & Geschäftsführer

Darum wir

Warum Kanzlei Brands den Unterschied macht

Unser Ziel ist es, Steuerkanzleien dabei zu unterstützen, den Fachkräftemangel langfristig und NACHHALTIG zu lösen, indem wir ihnen bei der Gewinnung qualifizierter Fachkräfte helfen.

Unknown
Group 242asdfr
Qualifizierte Bewerbungen von Fachkräften in Ihrer Region
Group 242asdfr
Unsere Methode funktioniert – nachweislich in 16 Bundesländern
Group 242asdfr
Bewerber, die von Ihnen als Arbeitgeber begeistert sind und Ihr Unternehmen schätzen.
Group 242asdfr
Null Aufwand von Ihrer Seite - Komplette Transparenz
vs
Social Recruiting Agenturen
cross
Es erfordert erheblichen Aufwand von Ihrer Seite
cross
Statt echten Bewerbungen liefern sie lediglich Kontaktdaten
cross
Kandidaten fühlen sich nicht mehr angesprochen
cross
Mangelnde Transparenz in der Arbeitsweise und unklare Prozesse
vs
Headhunter / Vermittler
cross
Außerordentlich kostspielig
cross
Ungeeignete Bewerber mit überhöhten Gehaltserwartungen
cross
Kandidaten werden auch anderen Kanzleien präsentiert
cross
Die Mitarbeiter tendieren dazu, erneut den Arbeitsplatz zu wechseln
Group 231234
Über uns

Über Kanzlei Brands

Erfahrung, Transparenz, Zuverlässigkeit und exklusive Fachkenntnis sind die Markenzeichen unserer täglichen Arbeit. 

Für uns geht es nicht darum, Ihnen einfach irgendeine Art von Personal zu vermitteln. Wir wollen, dass sich die besten Fachkräfte bewusst für Ihre Kanzlei entscheiden.

Das erreichen wir dadurch, dass wir Ihre Vorteile als Arbeitgeber perfekt in Szene setzen und Sie als eine Marke etablieren, an die jeder Interessent mit Respekt und Vorfreude denkt.

Mehr als 300 renommierte Kanzleien von Steuerberatern, Notaren, Rechtsanwälten und Wirtschaftsprüfern aus ganz Deutschland haben bereits von unserer Methode profitiert und waren einfach nur begeistert.

0

Bewerbungen generiert

0

Interviews terminiert

0+

Einstellungen erzielt

Strategie

Unsere Strategie

Unser Ziel ist es, Steuerkanzleien dabei zu unterstützen, den Fachkräftemangel langfristig und NACHHALTIG zu lösen, indem wir ihnen bei der Gewinnung qualifizierter Fachkräfte helfen.
Group 60

Attraktivität definieren

Jede Steuerkanzlei ist auf ihre Art besonders und es ist wichtig, herauszufinden, was die Kanzlei wirklich auszeichnet. Hierfür müssen die relevanten Kriterien definiert und die Unternehmenskultur verinnerlicht werden.

Group 57

Außenauftritt & Sichtbarkeit

Um die Besonderheiten einer Kanzlei sichtbar zu machen, setzen wir auf die Methode, die am besten für die Kanzlei und die Region funktioniert. Dazu gehört beispielsweise der Aufbau einer attraktiven Website als Außenauftritt.

Group 59

Digitalisierung & Prozesse

Um Zeit im Alltag zu sparen und Ressourcen freizuräumen, implementieren wir intelligente & digitale Prozesse. Dadurch verbessern wir sowohl die Profitabilität als auch die Effizienz.

Firmenkultur

Werte, die wir täglich leben

Group 72ue0

Authentizität

Wir zeigen uns immer so, wie wir wirklich sind. Die Zusammenarbeit mit uns ist menschlich und das spiegelt sich auch in unseren Recruiting-Kampagnen wider.

Partnerschaftlichkeit

Wir sehen uns immer als engen Partner fest an Ihrer Seite. Unsere Mission ist es, Ihre Kanzlei langfristig zu einem gefragten Arbeitgeber in der Region zu machen.

Transparenz

Für uns ist es selbstverständlich, dass wir jeden Schritt mit Ihnen absprechen. Ebenso zeigen wir Ihnen bei jeder Planung die jeweiligen Vorteile und Risiken und wägen dabei sorgsam ab.

Ehrlichkeit

Wir machen keine leeren Versprechungen, die wir nicht halten können. Unsere Kunden sollen sich bei uns gut aufgehoben fühlen. Deshalb konzentrieren wir uns darauf, in einer offenen und transparenten Art und Weise zu arbeiten.

Kompetenz

Wir haben jahrelange Erfahrung und spezialisieren uns auf Kanzleien. Vertrauen Sie auf unser umfangreiches Wissen. Wir betreuen Kanzleien in verschiedenen Größen und kennen die Herausforderungen in verschiedenen Regionen.

Unser Team

Wir haben für jeden Bereich ein Spezial-Team!

Unser Team besteht aus echten Experten aus verschiedenen Fachbereichen. Neben Recruitern, Analysten und psychologisch geschulten Fachleuten setzen unsere Techniker alle Kampagnen perfekt in Gang, während unser Foto- und Videoteam das perfekte Material dazu liefert.

Kundenberatung
Projektmanagement
Fulfillment
Marketing
Backoffice

Kundenberatung

Unsere erfahrenen Kundenberater verstehen die einzigartigen Anforderungen und Herausforderungen, mit denen Kanzleien konfrontiert sind. Sie verfügen über fundiertes Fachwissen in der Branche und analysieren die Bedürfnisse sowie die Region jeder Kanzlei und erarbeiten auf dieser Basis eine gezielte individuelle Strategie, um qualifizierten Kandidaten zu gewinnen, die auch wirklich zu der Kanzlei passen. Ihre Kompetenz und Hingabe ermöglichen es uns, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten und die besten Talente für Kanzleien zu finden.

Projektmanagement

Unser Team für Kundenbetreuung bietet unseren Kunden eine engmaschige Betreuung, um erstklassige Ergebnisse zu erzielen. Sie verstehen die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden, bieten maßgeschneiderte Lösungen und sorgen für eine starke und langfristige Beziehung. Sie sind jederzeit für unsere Kunden erreichbar und stellen sicher, dass ihre Anliegen schnell und effizient bearbeitet werden. Durch unsere erfahrenen Key-Account-Manager und einer effizienten Kommunikation stellen wir sicher, dass unsere Kunden jederzeit gut betreut sind.

Fulfillment

Im Fulfillment-Team geschieht die Magie, die unseren Kunden erstklassige Ergebnisse garantiert. Diese Abteilung ist darauf spezialisiert, die perfekte Passung zwischen unseren Partner-Kanzleien und talentierten Kandidaten herzustellen. Unsere langjährige Erfahrung und unser breites Leistungsspektrum ermöglichen es uns, eine umfassende Auswahl an qualifizierten Kandidaten aufzubauen. Unser Ziel ist es, nicht nur offene Stellen zu besetzen, sondern langfristige Bindungen zwischen Kanzleien und Mitarbeitern aufzubauen.

Marketing

Unser Marketing-Team ist dafür verantwortlich, unsere eigene Außenpräsenz zu gestalten. Ihre Aufgabe besteht darin, durch die Erstellung von Content auf verschiedenen Kanälen wie YouTube, Podcasts und anderen Medienplattformen unsere Botschaft zu verbreiten. Unser oberstes Ziel ist es, so vielen Kanzleien wie möglich zu helfen, von unseren Strategien zu profitieren. Durch die Verbreitung unserer Botschaft und die Bereitstellung wertvoller Inhalte streben wir danach, eine positive und nachhaltige Wirkung auf die Kanzleibranche zu haben.

Backoffice

Das Backoffice-Team ist eine entscheidende Abteilung unserer Agentur, die sich um administrative Aufgaben kümmert. Es optimiert interne Abläufe, koordiniert Ressourcen, verwaltet Dokumente und unterstützt die Kommunikation mit Kunden und anderen Abteilungen. Das Backoffice gewährleistet eine effiziente Arbeitsweise, fördert die Zusammenarbeit und sorgt für eine professionelle Kundenbetreuung. Es bildet das Rückgrat unserer Agentur und legt die Grundlage für den Erfolg unserer Kanzleikunden.