Qualifiziertes Fachpersonal finden trotz Fachkräftemangel

In dieser neuen Sonderausgabe unseres Fachmagazins decken wir auf, wie Sie als Kanzlei-Inhaber in Zeiten eines wachsenden Fachkräftemangels einen nachhaltigen Recruitingprozess in Ihrem Büro implementieren.

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Warum Sie keine Kandidaten finden

Erfahren Sie den wahren Grund, warum Sie bereits seit Monaten keine passenden Bewerbungen mehr erhalten.
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Fehler, die Sie vermeiden sollten

Wir zeigen Ihnen, wie Mitarbeitergewinnung in der Steuerbranche und bei anderen Kanzleien wirklich funktioniert und welche Fehler Sie dabei unbedingt vermeiden sollten.
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Mitarbeiter langfristig binden

Erfahren Sie, wie Sie qualifizierte Mitarbeiter wirklich an sich binden und nicht alle paar Monate von vorne beginnen müssen.

Die Inhalte dieses Reports sind bei über 300 Kanzleien im Einsatz

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Geeignet für

Für wen ist unser Fachreport?

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Steuerberater & Wirtschaftsprüfer,

die ihren bestehenden Personalengpass nachhaltig mit qualifiziertem Personal lösen möchten.

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Notare & Rechtsanwälte,

die ihre zunehmenden altersbedingten Personalabgänge schnellstmöglich ausgleichen müssen.

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Alle Kanzlei-Inhaber,

die ein Team benötigen, auf das sie sich dauerhaft verlassen können, um endlich wieder mehr Zeit für das Tagesgeschäft zu finden.

INHALTE & THEMEN

Auf diese exklusiven Inhalte können Sie sich freuen

Die Strategien aus unserem Report sind bereits bei über 300 Kanzleien von Steuerberatern, Rechtsanwälten, Notaren und Wirtschaftsprüfern im Einsatz. Sie müssen das Rad nicht neu erfinden. Das Wissen, was Sie brauchen, ist bereits vorhanden. Unsere Vorgehensweise ist validiert und funktioniert nachweislich in der Praxis.
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Unsere Zukunftsprognose 2023

Was Sie dieses Jahr zwingend (!) umsetzen müssen, um die wachsenden Personalabgänge durch den demografischen Wandel auszugleichen, damit Sie den stetig wachsenden Aufgaben weiter gewachsen bleiben.

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3 Fallstudien

Wie es andere Kanzleien geschafft haben, in
kurzer Zeit ihren Engpass zu beheben und viele qualifizierte Fachkräfte einzustellen.
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Ursachen & Gründe

Wie Sie der Ursache des Fachkräftemangels auf den Grund gehen können und die psychologischen Beweggründe von qualifizierten Fachkräften verstehen lernen.

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36 Seiten, 3 Fallstudien & exklusiver Selbst-Test zur Potenzial-Analyse Ihrer Kanzlei

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ÜBER DEN AUTOR

Lukas Lierk

Lukas Lierk ist der Autor dieses Reports und der Gründer von
Kanzlei Brands.

Als Branchenpartner für Kanzlei-Inhaber hilft er dabei, nachhaltig neue Methoden zur Personalgewinnung zu implementieren und gleichzeitig eine attraktive Arbeitgebermarke aufzubauen.

Lukas hat bereits über 300 Kanzleien dabei geholfen, neues Fachpersonal zu gewinnen und gleichzeitig auch für neue Mandanten attraktiver zu werden.

Er kennt die Praxis und somit alle Strategien, auf die renommierte Kanzleien sowohl im Bereich Personal als auch beim Employer
Branding setzen.

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Bewertungen

Das sagen andere Kanzlei-Inhaber über den Report:

Frank Bomhardt
★★★★★
Besonders spannend waren die Fallstudien – es ist super interessant zu sehen, wie andere Steuerberater das Problem gelöst haben.
Frank Bomhardt
★★★★★
Besonders spannend waren die Fallstudien – es ist super interessant zu sehen, wie andere Steuerberater das Problem gelöst haben.
Frank Bomhardt
Frank Bomhardt
Markus Karle
★★★★★
Man merkt wirklich, dass Lukas Lierk die Branche verstanden hat. Das Wissen im Report ist unserer Branche 2 Jahre voraus.
Markus Karle
★★★★★
Man merkt wirklich, dass Lukas Lierk die Branche verstanden hat. Das Wissen im Report ist unserer Branche 2 Jahre voraus.
Markus Karle
Markus Karle
Florian Pfander
★★★★★
Die Strategien in diesem Report kann man wirklich danach 1:1 so anwenden. Klare Empfehlung!
Florian Pfander
★★★★★
Die Strategien in diesem Report kann man wirklich danach 1:1 so anwenden. Klare Empfehlung!
Florian Pfander
Florian Pfander
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FAQ

Häufig gestellte Fragen

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Ist der Report wirklich kostenlos?

Ja, als Experten für Recruiting verfolgen wir das Ziel, Kanzlei-Inhabern aller Branchen einen kostenlosen Mehrwert zur Personalgewinnung zu bieten. Aus diesem Grund stellen wir Ihnen diesen Report kostenfrei zur Verfügung. Sie haben keine Kosten – weder für den Versand noch für den Report selbst.

Warum ist dieser Report eine absolute Pflichtlektüre für Steuerberater, Rechtsanwälte, Notare und alle anderen Kanzlei-Inhaber?
Um den steigenden Aufgaben und Anforderungen auch in Zukunft gewachsen zu sein, benötigen Sie dringend ein neues Konzept, um nachhaltig qualifiziertes Personal zu gewinnen, das langfristig und zuverlässig für Ihre Kanzlei tätig ist.
Wie lange muss ich warten, bis ich den Report erhalte?
In der Regel finden Sie Ihr Exemplar innerhalb von 2–3 Werktagen in Ihrem Briefkasten. Wir machen den Report nach Eingang Ihrer Anfrage noch am selben Tag versandbereit.
Wird der Report postalisch versendet?
Ja, Sie erhalten ein Exemplar auf postalischem Wege, sobald Sie eine Anfrage über unser Kontaktformular gesendet haben.

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